天津医科大学工会

关爱女工权益构建和谐的女工工作

天津医科大学总医院董艳湘

科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，方法是统筹兼顾。深入贯彻落实科学发展观，要求我们始终坚持“一个中心、两个基本点”的基本路线。深入贯彻落实科学发展观，要求我们积极构建社会主义和谐社会。胡锦涛强调，全党同志要全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，把全社会的发展积极性引导到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。

我院现有在职职工2800余人，其中女职工1800余人，占65%以上，具有女职工多、女知识分子多、医疗任务繁重、工作责任大、生活不规律等特点。近年来，工会在教育工会、和医大工会的正确领导下，围绕天津卫生事业改革与发展的工作大局，认真履行工会职能，切实关注保障女职工的身心健康和合法权益，创造性地开展工作，得到了领导的认可和职工的好评。

始终关注保障女职工的身心健康，为她们在工作岗位上更好地发挥作用提供保证。市卫生局工会提出“要把健康作为21世纪最珍贵的礼物送给职工”，并作为关心群众生活的重要内容长抓不懈。每逢妇女节，工会都针对女性的生理、心理特点，组织专题健康讲座，邀请女领导、女专家、女劳模先进参加，帮助她们树立健康新观念。

工会每年组织基层职工开展各种体育健身活动，并明确规定将集体项目女职工参与的比率作为评分依据，以此激励女职工积极参与。基层各工会结合各自特点，因地制宜地组织了跳绳、踢毽等适合女职工参加的运动，活跃了职工生活，缓解了工作压力。

始终关注维护女职工的切身利益，为她们抵御风险提供了一道坚实的防线。工会把办好职工互助保险特别是女工四病保险作为一件大事来抓，采取一系列措施，认真部署、深入宣传、健全制度、慰问到家、及时赔付、奖励先进，使这项工作规范持续地开展。为了摸清女工保险的实施现状，改进办保工作，工会进行了专项调研，采取发放问卷、召开座谈会、个案访谈等方式，为有针对性地开展工作提供了依据。

始终关注了解女职工的生活需求，用人文关怀增强女职工队伍的凝聚力。工会十分注重了解女职工的诉求和需要，倾听她们的呼声，帮助她们解决实际困难。在赴印度洋海啸医疗救援队员中，有两位女队员的孩子还在上小学，工会与院领导到她们的家中看望，还把孩子们写给妈妈的信带到了救援前线，鼓舞了前线队员的斗志。我院单身女职工较多，工会积极与教育工会联系，组织了“聚缘俱乐部”、“送你一支玫瑰”等联谊活动。对于生活困难的单亲女职工，工会将补助标准适当放宽，给予了切实的关怀。

始终注重提升职工队伍的技术素质和创新能力，推动职工队伍的知识化、专业化进程。围绕卫生事业的改革与发展，工会广泛开展群众性技术创新活动，通过各种科技创新、劳动竞赛和技能培训，不断把“创建学习型组织、争做知识型职工”活动引向深入。通过开展“护士‘发扬成绩、奥运建功，新天津、新奥运’‘双千日’文明优质服务系列活动”、“卫生系统优秀护理论文评选交流活动”和“学习推广、科技论坛、双语服务、服务质量、优质服务”等系列主题活动，增加了护理工作的科技含量，全方位地提升了护理队伍的整体水平。

始终注重发挥典型示范作用，将其作为调动职工积极性、主动性的有效手段。工会特别注意在日常工作中发现先进典型、挖掘先进事迹，采取多种方式大力宣传，引导和教育职工崇尚科学、崇尚劳动、提高素质、岗位立功，在全系统营造“崇尚劳模、尊重劳模、学习劳模、争当劳模”的良好氛围。

援疆干部、妇产科主任医师李志英用精湛的医术和辛勤的汗水换来了维族姐妹的幸福与健康，在临床工作中，她具有高尚的职业道德，刻苦钻研专业知识和专业技术，并取得显著成绩，居同行领先水平。在一去次叶城会诊中，一位宫颈巨大的肌瘤的患者（已发生尿闭）痛苦难耐，李主任在医疗条件差、手术难度大的情况下，凭着扎实地技术、过硬的本领完成了手术，使患者安全康复，家属以他们的民族礼仪感谢李主任，感谢天津派去的好医生。当地报纸和电台亦广泛宣传她的感人事迹，促进了民族团结，天津援疆干部联络小组授予李志英“援疆干部先进个人”。成为了女职工的骄傲。

呼吸科的医护人员凭借着丰富的经验和过硬的技术，使一名心脏停跳3小时的患者起死回生，创造了医学史上的奇迹。印度洋发生海啸灾害，我院女职工临危受命，组成紧急医疗救援队，义无反顾地奔赴灾区，得到受灾国政府和当地人民的高度赞誉，为祖国赢得了荣誉……工会向医院职工发出倡议，号召广大职工以劳模、先进人物、先进集体为榜样，全心全意为患者服务，不断攀登医学技术高峰。

始终注重加强工会组织建设，为工会更好地发挥作用、履行职能提供保障。为了进一步加强全系统工会组织建设，工会起草了《关于基层工会主席选拔任用工作的暂行规定》，明确规定了工会的地位，保护了工会干部权益，进一步规范了工会的组织工作。

多年的工作实践使工会深刻地认识到，要做好工会工作特别是女职工的工作，必须围绕卫生事业改革与发展的大局，把维护职工的切身利益作为工作的出发点和落脚点。要牢固树立群众利益无小事的观念，把职工的呼声和意愿作为指导工作的第一信号，把关心和服务职工作为第一职责，把职工的评价作为衡量工作业绩的第一尺度。在今后的工作中，工会将不断努力，进一步实现好、维护好、发展好全系统职工的利益，在天津卫生事业改革与发展的进程中，团结动员职工在各自平凡而又光荣的岗位上建功立业。